דלג על בר עליון
בר עליון
לעמוד הבית
לוח מודעות
מנחה/ת למידה ספייס בחברה למתנ"סים – מחוז מרכזתאריך פרסום: 21/03/17
תיאור התפקיד:

• הנחיה פדגוגית ומנהלית של תוכניות למידה המופעלות אחרי שעות הלימודים הפורמאליות, הדרכה לרכזי למידה, מורים, וצוותים חינוכיים במרכזים הקהילתיים.
• כתיבה וביצוע של תוכנית עבודה שנתית וסיוע לרכזים בבניית תוכניות עבודה שנתיות.
• מעקב, בקרה ודווח אחר ביצוע בפועל של תוכניות העבודה.
• סיוע ומתן מענה לצרכים העולים בהפעלת תוכניות התגבור הלימודי.
• יצירת שותפויות פנים ארגוניות וחוץ ארגוניות.

כישורים נדרשים:
• תואר ראשון – עדיפות לתואר שני בחינוך/ מדעי החברה/ או תחומים רלוונטיים. עדיפות לתעודת הוראה.
• בעל/ת ניסיון מקצועי של 3 שנים לפחות בתחום החינוך/ החינוך הבלתי פורמאלי.
• ניסיון עבודה עם בני נוער.
• יכולת עבודה בצוות, עבודה מול גורמים שונים ממסדיים וקהילתיים, שליטה ב- office
• שפות: עברית, שליטה טובה באנגלית, יתרון לדוברי אמהרית ו/או שפה נוספת.
• יכולת התמודדות גבוהה עם לחץ וניהול מס' משימות במקביל.

אופן ההעסקה:
• 100% משרה.
• יכולת ניהול עצמי של שעות עבודה וזמינות בשעות לא שגרתיות.
• מגורים באזור המרכז
• יכולת ניידות – רישיון רכב בתוקף.


לשלוח למייל של אוריאנה פירו oriana@matnasim.org.il עד לתאריך 31/3/17 .








משאבי אנוש



מנחה/ת למידה מחוזי/ת בחברה למתנ"סים – מחוז מרכזתאריך פרסום: 20/03/17
תיאור התפקיד:

• הנחיה פדגוגית ומנהלית של תוכניות למידה המופעלות אחרי שעות הלימודים הפורמאליות, הדרכה לרכזי למידה, מורים, וצוותים חינוכיים במרכזים הקהילתיים.
• כתיבה וביצוע של תוכנית עבודה שנתית וסיוע לרכזים בבניית תוכניות עבודה שנתיות.
• מעקב, בקרה ודווח אחר ביצוע בפועל של תוכניות העבודה.
• סיוע ומתן מענה לצרכים העולים בהפעלת תוכניות התגבור הלימודי.
• יצירת שותפויות פנים ארגוניות וחוץ ארגוניות.

כישורים נדרשים:
• תואר שני בחינוך/ מדעי החברה/ או תחומים רלוונטיים.
• תעודת הוראה.
• בעל/ת ניסיון מקצועי של 5 שנים לפחות בתחום החינוך/ החינוך הבלתי פורמאלי.
• ניסיון עבודה עם בני נוער.
• יכולת עבודה בצוות, עבודה מול גורמים שונים ממסדיים וקהילתיים.

אופן ההעסקה:
• 100% משרה.
• יכולת ניהול עצמי של שעות עבודה וזמינות בשעות לא שגרתיות.
• מגורים באזור המרכז
• יכולת ניידות – רישיון רכב בתוקף.


לשלוח למייל של אוריאנה פירו oriana@matnasim.org.il עד לתאריך 31/3/17 .



משאבי אנוש



חשב/ת שכר – מחלקת שכרתאריך פרסום: 19/03/17
תיאור התפקיד:

* הכנת משכורות מקליטת העובד/ת ועד לסיום עבודתו/ה לרבות טיפול בשינויי שכר, ממשקים בין תוכנות,הטבות, פיצויים (מילוי טופס 161 וכו'), פנסיה, ממשק מעסיקים, וכיוב’.
* אחריות להכנת דו"חות בקרה בהתאם לדרישות גורמים שונים, בתדירות קבועה.

כישורים וניסיון נדרשים:

* ניסיון מוכח של 3 שנים, לפחות , כחשב/ת שכר – חובה
* ידע בדיני עבודה לרבות מיסוי , ביטוח לאומי, פנסיה וכו'.
* ידע ושליטה גבוהה מאד באקסל - חובה
* ניסיון מוכח של עבודה בתכנת השכר "הרגל"- יתרון.
* ניסיון מוכח בהפעלת תוכנות – אופיס, פאוור פוינט ואקסל, כולל קריאת דוחות -חובה
* אחריות, אמינות, דייקנות, דיסקרטיות, מוטיבציה גבוהה, מוסר עבודה גבוה, כושר ביטוי גבוה,
אדיבות ויחסי אנוש מצוינים, ראש גדול, יוזמה ויכולת ארגונית טובה.

השכלה:
* 12 שנות לימוד לפחות, עדיפות לתואר ראשון.
* בוגר/ת קורס חשבי שכר בכירים מטעם לשכת רואה חשבון-חובה

כפיפות
מנהלת מחלקת שכר

תנאי העסקה
העסקה בחוזה אישי

מיקום המשרד
משרדי החברה בלוד

היקף משרה
100%


המכרז מיועד לגברים ונשים.

יש לשלוח קורות חיים בצירוף אישורי השכלה למייל: kerenk@matnasim.org.il
עד 31/3/16 בשעה 12:00.
משאבי אנוש



תכנית קרב למעורבות בחינוך לתכנית העשרה בתחום ספרות ילדים ותיאטרון בובות דרושים מדריכיםתאריך פרסום: 19/03/17
תיאור תפקיד:
מפגשים שבועיים בשעות הבוקר לאורך השנה בכיתות א,ב וגני ילדים בתכנית העוסקת בעידוד קריאה .

דרישות :
• בעלי ניסיון בהוראה או הדרכה לגיל הרך
• הכרות עם ספרות ילדים
• ניסיון תיאטרלי יתרון

אזורים: דרום מרכז ושרון



נא לשלוח קו"ח למיילhagitb@karev.org.il , עד לתאריך 16.4.2017
רק פניות מתאימות יענו

משאבי אנוש



קול קורא למנהל/ת ארצית לתכנית עמיתים לנוערתאריך פרסום: 19/03/17
התפקיד הינו בהיקף של 100% משרה וכוללת רכב.
תיאור תפקיד
1. אחריות על בניית התשתית לתוכנית והקמתה ב-5 יישובים.
2. גיוס, ניהול והדרכת צוות רכזים – הדרכה פרטנית וקבוצתית.
3. ניהול שותפויות ועבודה בין ארגונית עם גורמים ממשלתיים שונים וארגונים העוסקים בתחום הנוער.
4. גיוס משאבים להרחבת התוכנית ופיתוחה.
5. קשר עם מנהלי מחוזות החברה למתנסים ומנהלי מתנ"סים.
6. פיתוח הסברה, מניעה ושינוי עמדות בתחום בני נוער עם קשיים נפשיים.
7. פיתוח מקצועי של תכנית עמיתים לנוער ברוח השיקום וההחלמה.

דרישות תפקיד
1. תואר שני- עובד/ת סוציאלי/ת, מרפא/ה בעיסוק, פסיכולוג/ית, מטפל/ת בהבעה ויצירה.
2. בעל/ת ניסיון בעבודה עם בני נוער המתמודדים עם מוגבלות נפשית.
3. בעל/ת ניסיון בהדרכת הורים. יתרון להכשרה בעבודה עם משפחות.
4. בעל/ת ניסיון בתחום השיקום בבריאות הנפש.
5. בעל/ת ניסיון בהדרכת אנשי מקצוע וצוותים. יתרון לבוגר/ת קורס הדרכה (supervision (בבית הספר לשיקום.
6. בעל/ת ניסיון בהנחיית קבוצות ובהדרכה על הנחיית קבוצות. יתרון לבוגר/ת קורס scit בבית הספר לשיקום.
7. בעל/ת ניסיון בניהול שותפויות ועבודה בין ארגונית.
8. בעל/ת ניסיון בגיוס משאבים.
9. בעל/ת יכולת יזמות, תכנון, ארגון.
10. בעל/ת יכולת הבעה בכתב ובעל פה.
11. בעל/ת יכולת להתנעת והובלת תהליכים.
12. המשרה דורשת נסיעות רבות.
קו"ח מתאימים בלבד, העונים על כל הדרישות, למייל: inbarab@matnasim.org.il, עד לתאריך: 2.4.17


משאבי אנוש



עבור לתוכן העמודהחברה למתנ"סים מרכזים קהילתיים בישראל בע"מ - חל"צ